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母子家庭の就労支援を行うために


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様々な理由で母子家庭になられた方は多くいらっしゃいます。
厚生労働省の母子家庭調査によりますと、平成25年データでは82万世帯にまでに。

母子家庭になることで、不安はたくさん生まれます。

生活全般はもちろんですが、就労、子育て、就労をしながらの子育て、父親の分まで愛情を注ぎたいなど様々な悩み、不安を抱えて日々を過ごしている母子家庭は日本中にいます。

今回の記事では多くの悩みの中でも経済的な悩みを書いていきますので、宜しくお願い致します。

 

母子家庭への就職を支援


シングルマザーの悩みの中で就労が難しいことが多くあげられます。

シングルマザーの人が仕事に就くには、子どもは保育園などの施設に預けることが一般的です。
母親に頼む場合などもあるとは思いますが、子どもの成長、親の負担などを考えると保育園やこども園などが一般的です。

しかし、保育所に預かる時間は限られているので、あまり残業などもできません。

年齢にもよりますが、子どもは体調を崩しやすく仕事をしていても保育園などから連絡が入り迎えに行ったり、そのまま病院へ連れていくなどしなければいけないことなど日常茶飯事です。

子どもが体調を崩せば仕事を休まなければいけませんし、季節によっては子どもの風邪が移り母親が休んでしまう場面など多くあると思います。

また仕事をして家に帰っても、すぐに洗濯、食事の準備など休む暇もなく常に動き回り、ゆっくりする時間などほとんどありません。子どもの相手をしながらさみしい思いをさせまいと一生懸命です。帰宅するとかわいい子共にあえるという嬉しさも十分あると思いますが。

このように子どもが小さかったりすると、毎日が忙しくゆっくりする時間などほとんどありません。

このような事態がよく起こるとなると、仕事を頑張ろうと思っても経営サイドは積極的に採用しようとしないのが現状の社会ではないでしょうか。

 

ひとり親家庭の主要統計データ(平成23年全国母子世帯等調査の概要
参考URL http://www.mhlw.go.jp/bunya/kodomo/pdf/shien_01.pdf

 

この図ですが、平成23年母子世帯、父子世帯の就労状況、平均収入です。

パート・アルバイト等が就労内訳では47、4%で最も占めています。

子どもとの生活を考えるとパートという選択をしなければいけない状態の方が多いのではないでしょうか。

サン・ロータス皆実の支援

サン・ロータス皆実ではどんな支援ができるのか?といつも試行錯誤しながら日々を過ごしています。

少しでも経済力をつけるために資格取得ができる環境を作ったり、職員が町の就職状況を確認し母親にアドバイスしたりと常に生活向上のヒントを探しています。

しかし、職員がいくら頑張っても母親が「頑張ろう!」という気持ちがなければ効果は発揮しません。サン・ロータス皆実では母親が頑張ろうと思える雰囲気作りも非常に大切だと常々感じています。

サン・ロータス皆実をしっかりと利用してもらい、母親の自立を目指しともに頑張っていこうと思います。

 

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